Par Darba kodeksa projektu
Jaunā Latvijas Republikas Darba kodeksa projekta izstrādāšana ir nozīmīgs solis ceļā uz darba tiesību reglamentācijas atbilstību starptautisko tiesību normām, īpaši Starptautiskās darba organizācijas konvenciju normām, kā arī tās atbilstību jaunajiem tirgus ekonomikas apstākļiem, ko pilnībā nenodrošina spēkā esošais, 1972. gadā pieņemtais Latvijas Darba likumu kodekss. Bez tam projektā būtiska loma ierādīta darba attiecību subjektu (šaurākā nozīmē), tas ir, darba devēju un darbinieku, interešu saskaņošanai, pielietojot dispozitīvo regulēšanas metodi ar mērķi — visai plašas darba attiecību sfēras regulējumu uzticēt pašu subjektu vienotam ieskatam, tā saucamajam lokālajam regulējumam.
Lai lasītu šo rakstu tālāk, Tev jābūt žurnāla abonentam.
Esošos abonentus lūdzam autorizēties:
Ja vēl neesi abonents, aicinām pievienoties lasītāju pulkam.
Iegūsi tūlītēju piekļuvi digitālajam saturam!
Piedāvājam trīs abonementu veidus. Vienam lietotājam piemērotākais ir "Mazais" (3, 6 un 12 mēnešiem).
Abonentu ieguvumi:
- Pieeja jaunākajam izdevumam
- Neierobežota pieeja arhīvam – 24 h/7 d.
- Vairāk nekā 18 000 rakstu un 2000 autoru
- Visi tematiskie numuri un ikgadējie grāmatžurnāli
- Personalizētās iespējas – piezīmes, citāti, mapes