ŽURNĀLS Skaidrojumi. Viedokļi

2. Decembris 2003   •   Nr.43 (301)

Par samierināšanas procesu kolektīvo interešu strīdos

Par samierināšanas procesu kolektīvo interešu strīdos

Juris Kaksītis, zvērināts advokāts, – “Latvijas Vēstnesim”

KAKSITIS.JPG (28877 bytes)
Foto: Aivars Borovkovs

Drīz būs pagājis gads, kopš spēkā stājās 2002.gada 26.septembrī pieņemtais Darba strīdu likums (turpmāk “Likums”), kura mērķis ir nodrošināt darba strīdu taisnīgu un ātru izšķiršanu, nosakot darba strīdu izšķiršanas institūcijas un darba strīdu izšķiršanas procesuālo kārtību. Likuma 2.pantā ir dota ne tikai darba strīda definīcija, bet arī darba strīdu iedalījums atkarībā no strīda priekšmeta un tajā iesaistītājām personām, un tie ir individuālie, kolektīvie tiesību strīdi un kolektīvo interešu strīdi.

komentāri
0 KOMENTĀRI
TAVA ATBILDE :
VĀRDS
3000
IENĀKT:
KOMENTĒŠANAS NOTEIKUMI
visi numura raksti
Aivars Endziņš
Skaidrojumi. Viedokļi
Latvijas un Eiropas Savienības tiesības un to savstarpējā hierarhija
Laine Škoba
Skaidrojumi. Viedokļi
Par Eiropas Savienības direktīvu tiešo iedarbību
Anita Rodiņa
Viedoklis
Kā konstitucionālā kontrole tiek īstenota Igaunijā
Andrejs Judins
Viedoklis
Kādas ir Lietuvas krimināltiesības
Tiesību prakse
Par nepareiza Krimināllikuma panta piemērošanu notiesātajam
AUTORU KATALOGS