ŽURNĀLS Skaidrojumi. Viedokļi

Sadarbība attīstības jomā: būtība un tiesiskais regulējums

Mg. iur. Dana Rone, Biznesa augstskolas “Turība” Publisko tiesību katedras vadītāja, zv. advokāte, – “Jurista Vārdam”

Nobeigums. Sākums

“JV” 7.09.2004., Nr.34

Foto: no personiskā arhīva

6.6. Valsts civildienesta likums²⁰ un ar to saistītie MK noteikumi
Šī likuma 4.panta otrās daļas ceturtais punkts nosaka, ka viena no Valsts civildienesta pārvaldes (turpmāk – Pārvalde) funkcijām ir MK noteiktajā kārtībā izveidot, pilnveidot un aktualizēt valsts pārvaldes iestāžu, to funkciju, personāla un civildienesta attiecības izbeigušu personu, kurām ir ierēdņa statuss, vienotās uzskaites sistēmu, kā arī noteikt šīs uzskaites sistēmas pieejamību. Tas nozīmē, ka Pārvaldes rīcībā jau šobrīd ir sistematizēta informācija par personām ar noteiktām zināšanām un pieredzi, kas turpmāk var būt piesaistāmas, veicot sadarbību attīstības jomā.
Precīza kārtība, kādā Pārvalde izveido, pilnveido un aktualizē valsts pārvaldes iestāžu darbinieku vienotās uzskaites sistēmu, noteikta MK “Noteikumos par valsts pārvaldes iestāžu, to funkciju, personāla un civildienesta attiecības izbeigušu personu vienotās uzskaites sistēmu”.²¹ Sistēmā var atrast ziņas par ierēdņa amata nosaukumu, amata aprakstu, kvalifikācijas kategoriju, kvalifikācijas vai izdienas pakāpi, izglītības pakāpi, specialitāti, profesionālo pakāpi, grādu, svešvalodu prasmi, apgūtajām mācībām (kursiem) u.c. Tādējādi no šīs sistēmas iespējams iegūt ziņas par personām, kurām ir zināšanas un pieredze, kas nepieciešama, lai sniegtu sadarbību attīstības jomā.
Tomēr datu saņemšana no vienotās uzskaites sistēmas nav tik vienkārša. Pirmkārt, primārie dati par konkrētās valsts pārvaldes iestādes darbiniekiem glabājas pašā iestādē. Uz Pārvaldi nosūta tikai atlasītas kategorijas datus. Otrkārt, sistēmā elektroniskā veidā iespējams atrast ziņas par personām, ievadot šīs personas vārdu vai amata kodu.²² Ja ziņas meklē, izmantojot citu parametru, piemēram, ievadot pieprasījumu “pensiju reformas speciālists”, tad datu bāze var arī neatrast meklēto. Treškārt, Pārvaldē neglabājas dati par visām valsts pārvaldes iestādēm, piemēram, KNAB. Ceturtkārt, ziņas par darbiniekiem, kas strādā tādās speciālajās valsts civildienesta iestādēs kā Valsts policija u.