Lietā Nr. SKC–169
2008. gada 16. aprīlī
Darba devējam ar uzteikumu izsakot priekšlikumu (oferti) grozīt darba līgumu un darbiniekam šo priekšlikumu akceptējot, ir notikusi vienošanās par darba līguma grozīšanu. Darbinieka pēc dažām dienām izteikts pretējs gribas izteikums par jau notikušo vienošanos neatceļ šo vienošanos (Civillikuma 1511. pants).
Latvijas Republikas Augstākās tiesas Senāts šādā sastāvā: tiesas sēdes priekšsēdētāja senatore E. Vernuša, senators referents K. Torgāns, senatore S. Lodziņa, piedaloties Rīgas Pedagoģijas un izglītības vadības augstskolas pārstāvim O.S., atklātā tiesas sēdē izskatīja lietu sakarā ar E.B. kasācijas sūdzību par Rīgas apgabaltiesas Civillietu tiesas kolēģijas 2007. gada 1. novembra spriedumu E.B. prasības lietā pret Rīgas Pedagoģijas un izglītības vadības augstskolu par uzteikuma atzīšanu par spēkā neesošu, atjaunošanu darbā, vidējās izpeļņas piedziņu par darba piespiedu kavējuma laiku un pienākuma uzlikšanu samaksāt iedzīvotāju ienākuma nodokli un valsts sociālās apdrošināšanas iemaksas.
Aprakstošā daļa
[1] E.B., pamatojoties uz 2002. gada 2. septembrī ar Rīgas Pedagoģijas un izglītības vadības augstskolu (turpmāk – RPIVA) noslēgto darba līgumu, strādājusi par lektori uz 0,75 darba slodzēm mūzikas fakultātē.
Lai lasītu šo rakstu tālāk, Tev jābūt žurnāla abonentam.
Esošos abonentus lūdzam autorizēties:
Ja vēl neesi abonents, aicinām pievienoties lasītāju pulkam.
Iegūsi tūlītēju piekļuvi digitālajam saturam!
Piedāvājam trīs abonementu veidus. Vienam lietotājam piemērotākais ir "Mazais" (3, 6 un 12 mēnešiem).
Abonentu ieguvumi:
- Pieeja jaunākajam izdevumam
- Neierobežota pieeja arhīvam – 24 h/7 d.
- Vairāk nekā 18 000 rakstu un 2000 autoru
- Visi tematiskie numuri un ikgadējie grāmatžurnāli
- Personalizētās iespējas – piezīmes, citāti, mapes